emplu ist die digitale Plattform für moderne Unternehmen, die steuerlich optimierte Benefits einfach verwalten, Mitarbeitende begeistern und ihre HR entlasten wollen.
✓ Flexible Budgets pro Mitarbeiter
✓ Einfache Abrechnung & Dokumentation
✓ Individuell nutzbar
✓ Rundmum Service & Support
emplu hat bei OMR Reviews die begehrte Auszeichnung als TOP RATED in der Kategorie Benefit Administration erhalten. Diese Anerkennung spiegelt unsere Expertise und unser Engagement wider, die besten Lösungen für unsere Kunden zu bieten.
Steuerfreie Benefits sind freiwillige Zusatzleistungen, die Unternehmen ihren Mitarbeitenden gewähren können, ohne dass dafür Lohnsteuer oder Sozialabgaben anfallen – zum Beispiel Sachbezüge bis 50 € monatlich, Internet-Zuschüsse, Kita-Zuschüsse oder Mobilitätsangebote. Diese Leistungen erhöhen die Netto-Wertschätzung – bei gleichzeitiger Steuerersparnis für beide Seiten.
Unternehmen legen über emplu ein monatliches Benefit-Budget pro Mitarbeitendem fest (z. B. 50 €, 100 € oder mehr). Mitarbeitende können dieses Budget individuell für Benefits wie Mobilität, Gesundheitsleistungen, Internet oder Gutscheine einsetzen – alles steuerlich optimiert. Die Auswahl und Abrechnung erfolgen über eine zentrale Plattform oder App – schnell, transparent und rechtskonform.
• Höhere Mitarbeiterbindung und Zufriedenheit
• Steuerliche Vorteile (z. B. keine Lohnnebenkosten bei Sachbezügen)
• Weniger Verwaltungsaufwand durch zentrale digitale Abwicklung
• Wettbewerbsfaktor im Employer Branding
1. Sachbezug (z. B. Gutscheine)
2. Urban Sports Club / Fitness
3. Internetzuschuss
4. Deutschlandticket / Mobilität
5. Zuschüsse zu Gesundheitsleistungen